LEGE nr.477 din 12 decembrie 2006
privind aprobarea Ordonanței Guvernului nr. 56/2006 pentru modificarea și completarea Legii nr. 138/1999 privind salarizarea și alte drepturi ale personalului militar din instituțiile publice de apărare națională, ordine publică și siguranță națională, precum și acordarea unor drepturi salariale personalului civil din aceste instituții

Identificare act:
Numar/data: Lege nr.477 din 12 decembrie 2006
Emitent: Parlament Procesul legislativ la:
- Camera Deputatilor: P.L. nr. 862/2006
Consultati:
forma trimisa la promulgare
Cu functie: de modificare
Publicare: M.Of. nr. 1004/18 dec. 2006
Functie activa:
Aprobă cu modificări: O.G. nr.56/2006 pentru modificarea și completarea Legii nr. 138/1999 privind salarizarea și alte drepturi ale personalului militar din instituțiile publice de apărare națională, ordine publică și siguranță națională, precum și acordarea unor drepturi salariale personalului civil din aceste instituții
- modifică art. I pct. 4, pct. 5 și art. II; introduce pct. 21, 41 și 7 la art. I; abrogă art. I pct. 6
Modifică: L. nr.138/1999 privind salarizarea și alte drepturi ale personalului militar din instituțiile publice de apărare națională, ordine publică și siguranță națională, precum și acordarea unor drepturi salariale personalului civil din aceste instituții
- aprobă cu modificări și completări O.G. nr. 56/2006 și modifică art. 42 alin. (4), anexele nr. 1 și 7; introduce alin. (11,) la art. 39; completează anexele nr. 1 și 7
Functie pasiva:
Promulgată: D. nr.1.395/2006 pentru promulgarea Legii privind aprobarea Ordonanței Guvernului nr. 56/2006 pentru modificarea și completarea Legii nr. 138/1999 privind salarizarea și alte drepturi ale personalului militar din instituțiile publice de apărare națională, ordine publică și siguranță națională, precum și acordarea unor drepturi salariale personalului civil din aceste instituții


Sâmbătă, 28 ianuarie 2023, 08:13

Declinare de raspundere: Informațiile publicate în aceasta rubrică, precum și textele actelor normative nu au caracter oficial.